オーダーメイドの相続対策、相続後の節税対策

事業承継は経営者の責任

一朝一夕では到底不可能です。

下のグラフは、取り組んだきっかけ別の事業承継の成否のアンケートですが、理由のうち、非成功の割合が突出して高いものが「前代表者の健康上の理由」です。
つまり緊急事態に陥ってからの短期間での計画では、まともな計画も練れず、承継がうまくいかないのです。

事業経営者は、自身の不測の事態に備え、事業承継を早い段階から意識することが必要です。

■事業承継に本格的に取り組んだきっかけ

事業承継に本格的に取り組んだきっかけ

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